INTRODUKSI
Banyak pekerja mengeluhkan bahwa sistem kerja mereka sangat melelahkan dan mengaitkannya dengan nyeri dan linu yang dirasakan pada sistem otot rangka mereka. Pihak perusahaan sendiri banyak yang melaporkan bahwa fatigue merupakan salah satu penyebab utama kecelakaan kerja. Penyebab fatigue secara umum dapat dibagi atas dua faktor utama, yakni individu dan pekerjaan (beban kerja). Perusahaan harus mampu mengelola keduanya.
TUJUAN TRAINING
- Peserta memiliki knowledge tnetang konsep dasar fatigue.
- Peserta memiliki skill untuk melakukan pengukuran fatigue dan beban kerja.
- Peserta mampu merumuskan bentuk kegiatan fatigue management yang tepat untuk perusahaan.
MATERI TRAINING
1. Pengenalan Kelelahan
– Definisi dan konsep dasar kelelahan
– Faktor-faktor yang mempengaruhi kelelahan
– Dampak kelelahan pada keselamatan dan kesehatan kerja
2. Mengidentifikasi dan Mengukur Kelelahan
– Metode untuk mengidentifikasi kelelahan
– Alat untuk mengukur kelelahan
– Mengembangkan strategi untuk memantau kelelahan
3. Mengelola Kelelahan
– Strategi untuk mengurangi kelelahan
– Mengembangkan rencana untuk mengelola kelelahan
– Mengimplementasikan kebijakan dan prosedur untuk mengelola kelelahan
4. Fatigue Risk Management System (FRMS)
– Konsep dasar FRMS
– Mengembangkan dan mengimplementasikan FRMS
– Mengukur efektivitas FRMS
5. Studi Kasus dan Diskusi:
– Menerapkan prinsip-prinsip kelelahan pada studi kasus
– Diskusi dan sharing pengalaman
INFORMASI LEBIH LANJUT MOHON HUBUNGI KAMI
PT. PESONA JATI CEMERLANG
Jalan Tobanan Raya No. 672 RT. 006, Wonokromo, Pleret Bantul Yogyakarta
Telp : (0274) 3610723/(0274) 2258062
Mobile : 0812-3707-2550